-
Asia22 2009-03-06 o godz. 22:19, odsłony: 972
Pomozcie
Witajcie,
pracuje w firmie od lutego ale na czarno, zarejestrowana jestem od wrzesnia tego roku. Obecnie dowiedzialam sie ze bede mama, mam przepracowane niecale 4 miesiace, czy w zwiazku z tym naleza mi sie chorobowe w ciazy, macierzyński a pozniej wychowawczy? czy okres zatrudnienia po ewentualnej ciazy liczy sie z miesiacami w ktorych bylo sie takze na chorobowym? czy jesli zostane zwolniona bedzie mi przyslugiwal zasilek po macierzynskim? Czy na poczatku ciazy mozna isc juz na l4 jesli dzieje sie cos niepokojacego i lekarz tak zaleci? czy wtedy nie starce jakis przywilejów? poradzcie dziekujeOdpowiedzi (2)Ostatnia odpowiedź: 2009-03-15, 00:07:27