• juless odsłony: 1526

    Czy aneks podpisany w nieświadomości jest ważny?

    WitamMój mąż pracuje w swojej firmie niecały rok, wię zgodniezKodeksem Pracy przysługuje mu miesięczne wypowiedzenie. Było tak do tej pory, w piątek przed samym końcem dnia pracy jego szef podsunął mu do podpisania aneks do umowy, nie dając czasu na jego uważne przeczytanie i zastanowienie.Pretekstem do podpisania dokumentu była podwyżka wysokości 37zł brutto co stanowi wartość niecałych 2 godzin pracy męża. Prawdziwym powodem była zmiana okresu wypowiedzenia na 3 miesiące zamiast 1.Niestety mąż pod presją szefa aneks podpisał.Wdomu okazało się że nazwisko właściciela firmy widnieje na aneksie w błędnej formie (brak jednej litery). Na podpisanej kilka miesięcy temu umowie jest napisane poprawnie.Czy błędne dane osobowe na aneksie są podstawą do uznania nieważności tego pisma?Czy można ten podpisany aneks traktować jako niebyły? Pracodawca twierdzi,że on obowiązuje. Czy ma rację?pozdrawiam idziękuję za pomoc - Julka

    Odpowiedzi (2)
    Ostatnia odpowiedź: 2010-06-09, 05:28:28
    Kategoria: Z życia
Odpowiedz na pytanie
Zamknij Dodaj odpowiedź
juless 2010-06-09 o godz. 05:28
0

dzięki za szybką odpowiedź, tak niestety czułam. A co do tego czy mąż dorosły to czasem się poważnie nad tym zastanawiam ;)

Odpowiedz
Gość 2010-06-08 o godz. 19:27
0

Aneks zdecydowanie obowiazuje - bo mąz dorosły i nieubezwlasnowolniony ;)
"Presja pracodawcy" nie jest przesłanką do unieważnienia aneksu.
Pomyłka pisarska w nawisku pracodawcy to także żadna podstawa do uniewaznienia aneksu 8)

Odpowiedz
Odpowiedz na pytanie