Quantcast
  • Gość odsłony: 3585

    Jak ma się etat i działalność w spółce do ZUSu?

    Pracuje na etat,prowadzę również działalność gospodarczą w SC więc opłacam sobie składkę zdrowotną w kwocie ok 200 zł miesięcznieJak będzie wyglądała moja sytuacja gdy w firmie w której mam etat pójdę na wychowawczy ?? Nadal będę płaciła tylko zdrowotną czy może wszystkie składki

    Odpowiedzi (6)
    Ostatnia odpowiedź: 2010-07-17, 08:55:55
Odpowiedz na pytanie
Zamknij Dodaj odpowiedź
panna_van_gogh 2010-07-17 o godz. 08:55
0

haricot napisał(a):
pamiętajcie też, że jeśli przed porodem będziecie na zwolnieniu lekarskim i wejdziecie w zasiłek to również nie możecie robić nic z tytułu działalności gosp - nawet kwitka jednego podpisać nie wolno
Masz moze jakies przepisy pod to?

Odpowiedz
haricot 2010-07-17 o godz. 08:13
0

jestem w tej samej sytuacji
zatruniona na etat + prowadzę działalność gospodarczą
i wcale mi się nie uśmiecha płacić te składki w czasie macierzyńskiego

pamiętajcie też, że jeśli przed porodem będziecie na zwolnieniu lekarskim i wejdziecie w zasiłek to również nie możecie robić nic z tytułu działalności gosp - nawet kwitka jednego podpisać nie wolno

Odpowiedz
Gość 2010-07-12 o godz. 07:18
0

W sumie tak. Jak zwolnisz się z etatu, nie będziesz na wychowawczym, bo z racji prowadzenia działalności wychowawczy nie przysługuje. Za to będziesz mogła wystawiać faktury i normalnie prowadzić działalnośc. Decyzję musisz podjąć sama.

Ja na etacie zostaję, bo po wychowawczym zamierzam wrócić do pracy (moja działalność jest uboczna i chcę jednak pracować na etacie). Jeszcze nie wiem, jak rozwiążę ten problem, mam trochę czasu do porodu i trochę czasu na przemyślenia.

Odpowiedz
Gość 2010-07-11 o godz. 18:55
0

Beti napisał(a):
No i jestem zła. Bo niby jak mam na macierzyńskim i wychowawczym zarobić na składki, skoro nie mogę wystawiać faktur
Ehhh, zachciało mi się działalności...
ze co ?? to ja nie mogę pracować w własnej firmie będąc na bezpłatnym wychowawczym ?? dodam ze póki co mam biuro w mieszkaniu ale praca nasza to praca w terenie czyli nie mam możliwości sprawowania bezpośredniej opieki nad dzieckiem a przecie po to sie urlop wychowawczy bierze czyli jakoby łamię przepisy tak ??
no a skoro mam płacić pełne składki mimo że będę na wychowawczym to chyba wolę sie zwolnić z etatu na to samo wyjdzie

Odpowiedz
Gość 2010-07-11 o godz. 05:08
0

Zgłębiłam temat w ZUSie i dowiedziałam się, że w momencie przejścia na MACIERZYŃSKI (już) trzeba zacząć płacić pełne składki z racji prowadzonej działalności gospodarczej.
Nie wiem, czy tak samo jest w przypadku spółki cywilnej, ale podejrzewam, że tak.
No i jestem zła. Bo niby jak mam na macierzyńskim i wychowawczym zarobić na składki, skoro nie mogę wystawiać faktur
Ehhh, zachciało mi się działalności...

Odpowiedz
Reklama
Gość 2010-07-09 o godz. 08:14
0

Podciągam temat, bo mam podobną sytuację, z tym, że ja prowadzę jednoosobową działalnośc gospodarczą.
Interesuje mnie, podobnie jak Justę, jakie składki z racji prowadzenia działalności gospodarczej będe musiała odprowadzać będąc na wychowawczym w firmie, w której jestem zatrudniona na etat. Poza tym ciekawa jestem, czy będąc na wychowawczym mogę wystawiać faktury w mojej firmie.

Odpowiedz
Odpowiedz na pytanie