Kto opłaca składki ZUS na L-4?

Dzieki dziewczyny, muszę pogadać z tą kobitą ( szefową)

Kimberli ja jeszcze dodam ze jezeli w Twojej firmie na dzien 30 listopada 2005 było mniej niz 20 pracowników to szefowa do 33 dni placi Ci wynagrodzenie chorobowe od 34 ona zanosi Twoje zwolnienie do ZUS'u razem chyba z drukiem Z-15 i dostajesz zasiłek chorobowy z ZUS'u, a po 180 dniach swiadczenie rechabilitacyjne - tez ZUS Ci to wylicza.
Natomiast jezeli w Twojej firmie bylo wiecej niz 20 pracowników - wszystko wylicza Ci firma.
Umowa na mocy prawa jest przedłuzona do dnia porodu, w tym dniu Cie zwalniaja i dostajesz swiadectwo pracy, a nastepnie masz zaiłek macieżyński w normalnym wymiarze - jak pierwsze dziecko to 16 tygodni.

kimberli,

ja nie rozumiem, jak szefowa może nie chcieć ci przedłużyć umowy. Przecież ona się sama przedłuża, z mocy prawa:

Art. 177 § 3 kp: Umowa o pracę zawarta na czas określony lub na czas wykonania określonej pracy albo na okres próbny przekraczający jeden miesiąc, która uległaby rozwiązaniu po upływie trzeciego miesiąca ciąży, ulega przedłużeniu do dnia porodu.

Szefowa nie ma tu nic do gadania.

kimberli napisał(a):Czy może orientujecie sie, kto oplaca skladki ZUS na zwolnieniu czy pracodawca czy też przejmuje taką osobę Zus po 33 dniach. Interesuje mnie to ponieważ, jestem w 3 miesiącu ciąży mam umowę o prace na czas określony kończy mi sie, kiedy będę w 4 miesiącu ciąży, jednak szefowa nie chce mi przedłużyć umowy o pracę chociaż prawo mnie w tym momencie chroni. Dlatego najlepszym rozwiązaniem dla mnie bylo by pójście na zwolnienie. Dzieki za odpowiedz.
Jak jesteś na zwolnieniu lekarskim to przez pierwsze 33 dni masz tylko opłacaną składkę zdrowotną a przez dalsze już żadnych składek z wynagrodzenia się nie potrąca, okres zwolnienia lekarskiego jest okresem nieskładkowym.